|
|
 |
оператор Call-центра
Требуется сотрудник, 20 - 45 лет, город - Москва, предлагаем зарплату от 30000 рублей в месяц
|
Регистратор с ежедневной оплатой
Требуется сотрудник, 30 - 70 лет, без опыта работы, город - Москва, предлагаем зарплату от 60000 рублей в месяц
|
Регистратор с ежедневной оплатой
Требуется сотрудник, 25 - 70 лет, среднее образование, без опыта работы, город - Москва, предлагаем зарплату от 60000 рублей в месяц
|
 | |
Каждый коллектив складывается из личностей с индивидуальными чертами характера, взглядами на жизнь, жизненными ценностями и опытом, мировоззрением, поэтому возникновение конфликтов предопределено самой сутью работы в коллективе. Основная цель плодотворной работы любой организации – стараться избегать конфликтов, либо свести последствия их возникнов
| |
|
|
| |
|
|
Рекомендации |
| |
<- Вернуться к списку
Секреты успешного собеседования Многие люди находятся в поиске работы долгие месяцы, а некоторые способны найти себе отличное место за пару недель. Зависит это не только от профессионализма, опыта работы и знаний человека, но и от умения преподнести работодателю свою кандидатуру. Для успешного прохождения собеседования необходимо тщательно подготовиться и овладеть некоторыми приемами, позволяющими не допустить ошибок.
Стоит помнить, что собеседование начинается еще до посещения кабинета руководителя компании. Вот распространенные ситуации поведения в приемной работодателя, которые выглядят несколько комично и которых совершенно необходимо избегать:
- соискатель приводит с собой «группу поддержки» из родственников и друзей;
- ест, курит или жует жевательную резинку;
- приносит с собой сумку, набитую продуктами;
- слушает музыку в плеере, а затем оставляет наушники на плечах;
- начинает надоедать секретарю различными разговорами;
- что-то напевает или насвистывает;
- читает журнал или книгу фривольного содержания;
- девушки делают макияж и разглядывают себя в зеркало.
Помните, что все это делать просто недопустимо!
Что касается непосредственно самого проведения собеседования с руководителем, то здесь важно соблюдать следующие правила:
- Приходить на собеседование нужно вовремя. Ни в коем случае нельзя опаздывать.
- Необходимо аккуратно и подтянуто выглядеть. В одежде лучше выбрать официальный стиль.
- Очень важно заранее подготовиться к встрече с работодателем: приготовить ответы на вопросы и придумать свои вопросы. Также необходимо как можно больше узнать о компании.
- При беседе с руководителем быть заинтересованным и активным.
- На вопросы нужно отвечать искренне и доброжелательно.
- Речь должна быть громкой и отчетливой.
- Собеседника нельзя прерывать, то есть нужно внимательно его слушать и говорить только при возникшей возможности.
- Надо быть спокойным, уверенным и сохранять на лице улыбку.
- Записи делать в блокнот аккуратной и исправной ручкой.
Смело рассказывайте на собеседовании обо всех своих достижениях, но старайтесь не переусердствовать. Работодатель должен видеть перед собой компетентного человека, а не хвалящегося всезнайку.
Соблюдая эти нехитрые правила, вы с легкостью сможете пройти любое собеседование. И помните, даже если вам отказали в одной компании, то не стоит отчаиваться. В другом месте вас обязательно примут на работу!
|
| |
|
|
